일기장 같은 연습장

제목을 보고 일본경영인이 쓴 책인가 싶었는데 "권오현"이란 이름 보고 고민없이 구매해서 읽게 되었다.짐콜린스라던지,, 그런 경영서적은 손 놓은지 오래 되었는데 "삼성전자 권오현"이라니, 뭔가 실질적인 얘기가 많을 것 같았다. 특히 한국을 기반으로 한 조직의 경영 전략이라 하니!결론적으로 재밌게 읽었다. 마음속으로 물개박수 쳤던 공감포인트도 있었고.나중에 찾아보기 쉽도록 요약한 내용 올려둔다. 1장 - 리더 탄생과 진화 #조직의 리더는 '뇌처럼' 일을 해야 한다. 뇌가 신체와 장기를 직접 통제하지 않는 것 처럼 리더가 조직원을 사서건건 통제하지 말아야 한다. Micro-management (X) #조직의 건강 잘 먹고 : 좋은 인재가 계속 유치 잘 싸고 : 잘못된 관행이나 이익창출 못하는 PJ 제거 잘 쉬..